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帶著敬業系統穿七零 第427節

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沒結婚的還好,尤其是雙職工準備結婚的工人同志,總不能結婚了不給人家兩口子分房子住吧?

我自詡我們西省肉聯廠在各大國營廠子福利待遇是沒話說的,可住房方面我是真拿不出嘴說。

咱們廠子盈利了,靠的事工人同志,可廠子盈利卻不能為工人同志創造更好的生活,工人們哪有幸福感,他們那麼努力的工作又是為了啥?”

這其實是很現實的。

肉聯廠工資高,可它房子不夠分,久而久之工人們沒有意見嗎?

廠裡賺的錢再多,工人同志們又感受不到,他享受不到,如何有動力更好的工作?

秦部長問她:“你覺得房子比廠房更重要?”

許桃桃認真道:“廠房是為了生產任務,解決工人們的住房需求是給工人們更好的生活保障,兩手都要抓,兩手都要硬。

但既然目前我們的廠房有可以不需要擴建就能達到擴大生產的辦法,那為啥不把這筆錢省下來建新家屬樓?

我不想要西省肉聯廠的職工們走出去說起他們的工資高待遇好,但廠子卻沒法分房,這樣一個沒有歸屬感的廠子,絕不是我想要的企業。”

第五百八十七章 建新家屬樓

許桃桃的企劃案最後秦部長收了,但臨走也沒給她個確切的訊號。

這企劃案通不透過,據說要上面領導商議一下。

大概就是領導們開個會,結合各個方面綜合考量一下,最後過不過給許桃桃個答覆。

許桃桃和餘主.席和柳副廠長、張副廠長三人開了個小團體會議,講的就是這個企劃案。

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