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第67章 驚變

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陸無這時候讓李開把【小骷髏的訓練手冊】甩出來,一方面是為了把氣氛炒熱,另一方面則是為了饞人家的知識。

或者說,陸無是想要藉助人家的知識幫他完善小骷髏的品質提升方案。

要知道,在場的都是培育師,雖然非職業的佔據了大半,但有底氣過來的,水平一定不會差。

李開在他們面前,拿出一個以前沒有的方案,一旦引起他們興趣的話,只需要稍微引導一下,就能夠讓他們暢所欲言,幫陸無來完善這一種方案。

而這就是陸無想要的。

雖然他們可能提不出什麼好的完善的方案來,但這麼多人,肯定是能提供一些陸無之前沒有想到的思路和方法的。

這些思路和方法對於別人來講可能用處不大,畢竟很多可能都是臨時拍腦袋想出來的,根本無法驗證,或者說是沒有辦法去耗費大量資源去驗證。

但在陸無這邊情況就不一樣了。

畢竟他是有掛的男人。

別人沒辦法驗證的事情,他是能驗證,而且是不需要消耗什麼資源的。

這就是陸無的優勢,這就是陸無讓李開公開【小骷髏的訓練手冊】的原因。

這事情很順利,幾乎是完全按照陸無的思路再走。

當李開把【小骷髏的訓練手冊】公開出來,並且將思路講出來之後,在場的培育師有一半以上都被勾起了興趣。

而當李開問出,有沒有人有其他的思路,能夠幫忙完善這一個方案時,立刻的就有人開口了。

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